一、建强堡垒，引领企业成长
公司党委始终坚持狠抓“内治”，致力于自身建设和服务企业发展，提出“围绕中心、服务大局、参与管理”的工作定位。一是优化组织体系。
坚持把思想好、能力强的年青党员选拔为公司党委成员，名党委成员中人为岁以下，让党委班子充满青春活力和创新动力。积极调整党组织设置，按年龄段划分个党支部，充分利用同龄人思想相近、志趣相投的特点，发挥模范带头作用。二是建强骨干队伍。
大力实施“双培”工程，把优秀党员员工培养成为企业骨干，把企业骨干培养成为党员。目前，公司%的党员已成为业务骨干，其中名优秀党员进入了公司中层以上管理岗位，名公司高管在党委的培养下发展为党员。公司在经营收入之外，每年为党委成员、党支部书记发放人均万元的绩效奖励，
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